档案管理室内适宜的温湿度对于档案文件的存储很有帮助。如果室内环境因为天气变化湿度升高，将会导致档案文件的墨迹扩散，纸张发霉、长虫子等，在此专家推荐使用系列除湿机，由电脑自动控制除湿，可迅速除去空气中潮湿的水分，保证平衡的室内环境。
那么档案室潮湿该咋办？下面小编就给大家介绍一款解决档案室潮湿很有效的除湿设备档案室除潮工业除湿机。
档案室工业除湿机可以为你快速有效的去除室内潮湿空气中的水分，使之保持一个相对干爽舒适的环境状态，不仅简捷有效而且经济实惠，主要还是可以让你的场所不必再担心潮湿问题了！
档案室工业除湿机的设计采用智能微电脑控制、全电脑液晶显示、故障代码显示、湿度自由设定，自动控制、自动除霜，移动方便等产品特点。并且还采用了国际品牌高效旋转式压缩机，具有省电、高效、静音等性能优势。
档案室工业除湿机参数：
型号：8192H
品牌：/
最大除湿量L/H：8.8
使用电源v/Hz：380/50
额定功率w：3500
使用环境℃：5~38
循环风量m3：2200
运行保护：有压缩机三分钟延时启动
运行噪音dB：≤60dB
化霜方式：有低温环境全自动化霜
排水方式：软管直接外排
适用面积m2：150～200
设备体积mm：470*770*1730
设备重量kg：135
档案室工业除湿机产品特点：
1.微电脑全自动控制
2.超大液晶屏显示，实时显示当前环境温、湿度
3.特有湿度1%可调功能，湿度设定范围10%-95%RH
4.1-24小时定时关机功能
5.高效自动化霜系统，低温适用
6.完善的系统故障自动诊断功能，可快速诊断机组运行故障
7.可连续软管实现连续排水功能
8.采用高品质离心风机，风力强劲、气流均匀、噪音低
9.采用品牌压缩机性能稳定，除湿效果持久、强劲
10.前进风，上出风(可定制)
11.采用低电压控制，使用更安全
12.采用日本神荣湿度探头，精准测湿
档案室工业除湿机选型表：
型-------号+++++除-湿-量++++++++适应面积
826H++++++26Kg/天++++++20~30平方米
838H++++++38Kg/天++++++30~50平方米
858H++++++58Kg/天++++++50~80平方米
890H++++++90kg/天++++++80++120平方米
8138H+++++138Kg/天+++++120~150平方米
8150H+++++150Kg/天+++++150~180平方米
8168H+++++7kg/小时++++++200~250平方米
8192H+++++8.8kg/小时++++300~400平方米
8240H+++++10kg/小时+++++400~500平方米
8360H+++++15kg/小时+++++500~600平方米
8480H+++++20kg/小时+++++600~900平方米
8600H+++++25kg/小时+++++800~1000平方米
8720H+++++30kg/小时+++++1000~1200平方米
温馨提示：由于档案室的结构大小，地域不同，湿度要求不同，所以想要配置合适的工业除湿机还需根据具体环境情况来定，您可以和我们沟通，我们免费提供完善的除湿方案，为您解决潮湿困扰。
有关工业除湿机的小知识：
海水淡化房间的干球温度与除湿量的关系中，影响程度从大到小的顺序为：空气流量、房间干球温度、冷却水流量、房间湿球温度。当房间的干球温度为22℃，湿球温度为19℃（即相对湿度最大时），空气流量为300kg/h，冷却水流量=47.5L/h时，除湿设备的除湿量越大，空调制冷性能越好。在进行海水淡化时，影响海水淡化的参数按照影响系数的大小，依次为空气流量、房间湿球温度、预热器水流量、海水流量。而房间干球温度、海水初温度、加湿器级数等因素对海水淡化的产水量影响不是很大，可以忽略房间干球温度对系统产水量的影响系数是3.44，小于临界值25.42，房间湿球湿度对系统影响系数为431.01，远远大于临界值25.42。从试验结果可知房间相对湿度越大。产水量越大。相对湿度越大，相当于提前对空气进行了加湿处理，蒸发量自然增大了，系统的产水性能也就越好。因此需要在房间内放置电器的除湿机来保证相对湿度达到要求。
海水初温度对系统产水量的影响系数是15.20，小于临界值25.42，因此其对系统产水量的影响可以忽略。海水经过加热水箱中的冷凝器加热后流入高效加湿器，海水流量相对于加热水箱来说很小。海水初温对海水最后的入口温度的影响不大，因此，海水初温度对系统产水性能的影响很小。
空气流量对海水淡化复合装置的影响系数是557.95，远远大于临界值25.42，对系统影响是显著的。空气流量越大淡水产量越大。在几个影响变量中，是影响最大的参数。造成这～结果的主要原因是流道阻力很大，风机功率较小，因此在高效加湿器中，空气流量成为影响蒸发量的主要因素，空气流量增大，蒸发量也就明显增大了。
【声明：】本站部分内容和图片来源于互联网，经本站整理和编辑，版权归原作者所有，本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的，不做商用不拥有所有权，不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知网站管理员，将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）
